統計
人手不足倒産が1〜10月で418件、年間最多を更新
東京商工リサーチによると10月の企業倒産は934件で3%減だったが、人手不足倒産は50件で35%増。1〜10月累計は418件となり、従来最多だった2025年通年の398件を超えた。
ポイント： 賃金と人員の圧力で中小企業の退出が進む。小規模な取引先に依存する企業は、人件費や欠員の負担を点検したい。
出典: Nikkei
人手不足倒産は1〜10月で418件と過去最多、勤務間インターバル義務化に使用者側が反発
東京商工リサーチによると人手不足倒産は1〜10月で418件と昨年の年間件数を超えた。労働条件分科会では勤務間インターバルの義務化に使用者側が反対。外食の特定技能は約7千件が滞留。
法令・政策
勤務間インターバルの義務化、労働条件分科会で使用者側が反対
労働条件分科会で、使用者側は全企業への義務化は実態に合わないとして慎重な検討を求めた。労働者側は義務化と罰則の検討を主張した。現行法では努力義務にとどまる。
ポイント： 結論は出ていないが義務化は議題に上っている。勤務の間隔を確保できる勤務シフトや残業ルールか、今のうちに確認したい。
出典: Rodo Shimbun
関連: 勤務間インターバルとは：意味と実務上のポイント｜日本の人事用語集 · 労働基準法の大改正：連続勤務の上限、勤務間インターバル、裁量労働制が議論の対象に｜労働法トラッカー
外国人雇用
外食の特定技能、約7千件が審査待ち 出入国在留管理庁
11月10日時点で、認定証明書は2月16日受付分まで交付。審査待ちは2月下旬446件、3月1,806件、4月1〜12日4,731件。受付停止となった4月13日以降の申請は原則交付されない。
ポイント： 外食分野で受け入れを予定する企業は、長い遅れを見込み代替策を用意したい。候補者ごとの受付日と在留期限を確認する。
出典: Immigration Services Agency
関連: 外国人労働者257万人（2025年10月末）：在留資格別・国籍別 · 特定技能とは：人手不足の産業分野で外国人材を受け入れるための在留資格
職場
島根労働局、違反は減少も違反事業場で長時間化が進む
島根労働局によると、前年度の監督で時間外労働の違反率は10.5ポイント低下し28.4%。違反事業場のうち月80時間超の労働者がいた割合は55.6%で17.7ポイント上昇した。二極化の可能性を注視する。
ポイント： 深刻な長時間労働への監督は緩んでいない。月80時間に近い従業員がいれば、業務量の見直しを急ぎたい。
出典: Rodo Shimbun
関連: 有給休暇取得率66.9%・定年・労働時間（2025年） · 36協定とは：日本で時間外労働を適法にするための労使協定
各記事の下に挙げた報道・発表をもとに、AIの支援を受けて平日の朝に編集しています。要約は当サイトによるもので、報道の内容は各媒体に帰属します。判断の前に必ず出典をご確認ください。訂正は editor@hardestmarket.com まで。