株式会社DNPエンジニアリング

DNP Engineering Co., Ltd. · Read in English

株式会社DNPエンジニアリング（茨城県つくば市、はん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業、501〜1000人）は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を1.3%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を78.3%と公表しています（2026年3月時点）。

女性活躍・育児休業

男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点：2026年3月時点。

働き方と定着

茨城県のはん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業

• キヤノンエコロジーインダストリー株式会社女性管理職 4.9%
• 株式会社日立テクノロジーアンドサービス女性管理職 1.7%
• キヤノンモールド株式会社女性管理職 1.6%
• ヨコハマモールド株式会社女性管理職 11.1%
• 株式会社 HHC女性管理職 0.0%
• 株式会社 協立製作所101〜300人
• 日本ゲージ株式会社女性管理職 0.0%

茨城県・はん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業の企業をすべて見る →

よくある質問

株式会社DNPエンジニアリングの女性管理職比率は？

管理職に占める女性の割合は1.3%です（2026年3月時点）。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。

株式会社DNPエンジニアリングの男女の賃金の差異は？

男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で65.5%、正規雇用労働者で78.3%、非正規雇用労働者で42.3%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。

株式会社DNPエンジニアリングの平均勤続年数は？

男性24.0年、女性16.7年です。

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プランの内容を見る

出典：厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ（政府標準利用規約に基づく利用）。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年10月6日時点）を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。