情報・通信業の有給休暇取得率ランキング2026（上場企業）
情報・通信業の上場企業（東証33業種、従業員1,000人以上）で年次有給休暇の取得率が最も高いのはLINEヤフー株式会社（87.4%）です。対象13社の中央値は75.1%、全13社は59.0%まで。
| # | 企業名 | 有給休暇の取得率 |
|---|---|---|
| 1 | LINEヤフー株式会社情報・通信業 · 10,577人 · 上場 | 87.4% |
| 2 | 株式会社カプコン情報・通信業 · 3,593人 · 上場 | 86.0% |
| 3 | JFEシステムズ株式会社情報・通信業 · 1,600人 · 上場 | 79.0% |
| 4 | ソフトバンク株式会社情報・通信業 · 19,150人 · 上場 | 78.3% |
| 5 | NTT株式会社情報・通信業 · 2,606人 · 上場 | 76.0% |
| 6 | 旭情報サービス株式会社情報・通信業 · 1,911人 · 上場 | 75.9% |
| 7 | 株式会社メルカリ情報・通信業 · 1,345人 · 上場 | 75.1% |
| 8 | 株式会社NSD情報・通信業 · 3,305人 · 上場 | 74.3% |
| 9 | 日本システム技術株式会社情報・通信業 · 1,202人 · 上場 | 74.0% |
| 10 | 株式会社インターネットイニシアティブ情報・通信業 · 3,174人 · 上場 | 73.5% |
| 11 | 株式会社ベルパーク情報・通信業 · 2,005人 · 上場 | 70.8% |
| 12 | TISI株式会社情報・通信業 · 6,066人 · 上場 | 64.0% |
| 13 | 株式会社ビジネスブレイン太田昭和情報・通信業 · 1,066人 · 上場 | 59.0% |
対象と算出方法。対象は従業員1,000人以上の上場企業。年次有給休暇の付与日数に対する取得日数の割合。同率の場合は規模の大きい順です。業種は東証33業種分類です。
出典：厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ（2026年10月6日時点。各社の公表時点は異なります）。各社の自己開示に基づき、The Hardest Market が確認・編集しています。「全国◯位」は全国ランキングの上位50社に入っている場合のみ表示しています。数値の定義と除外基準は方法論をご覧ください。
よくある質問
- 情報・通信業で有給休暇の取得率が高い上場企業は？
- 情報・通信業の上場企業（東証33業種、従業員1,000人以上）で年次有給休暇の取得率が最も高いのはLINEヤフー株式会社（87.4%）です。対象13社の中央値は75.1%、全13社は59.0%まで。上位5社は、1位 LINEヤフー株式会社（87.4%）、2位 株式会社カプコン（86.0%）、3位 JFEシステムズ株式会社（79.0%）、4位 ソフトバンク株式会社（78.3%）、5位 NTT株式会社（76.0%）です。
- このランキングの対象と算出方法は？
- 対象は従業員1,000人以上の上場企業。年次有給休暇の付与日数に対する取得日数の割合。同率の場合は規模の大きい順です。業種は東証33業種分類です。出典：厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ（2026年10月6日時点。各社の公表時点は異なります）。各社の自己開示に基づき、The Hardest Market が確認・編集しています。全国順位は、全国ランキング（上位50社）に入っている企業のみ表示しています。
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ここでは上位50社までを掲載しています。全企業の順位とパーセンタイル、業種・規模・地域別の比較、Excel・CSVは有料データセットで提供しています。
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