電気機器·プライム市場·証券コード 6674·2026年6月23日提出

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーション

GS Yuasa Corporation · Read this page in English

2026年3月31日終了事業年度の有価証券報告書によると、株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーション（提出会社）は従業員数18人、平均年間給与1,091万円、管理職に占める女性の割合は5.0%（㈱ＧＳユアサの数値）、男性の育児休業取得率は80.0%（㈱ＧＳユアサの数値）、正規雇用労働者の男女の賃金の差異は71.6%（㈱ＧＳユアサの数値）です。

従業員の状況

女性活躍・育児休業

電気機器の同規模企業

• 菊水ホールディングス株式会社19人
• オプテックスグループ株式会社17人
• 株式会社CGSホールディングス16人
• JALCOホールディングス株式会社16人
• ヘリオス テクノ ホールディング株式会社22人
• OBARA GROUP株式会社22人

これらの企業と比較する（英語）→

よくある質問

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの従業員数は？

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの提出会社の従業員数は18人（2026年3月31日終了事業年度末）です。平均年齢は52.1歳、平均勤続年数は26.4年。連結従業員数は通常これより多くなります。

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの平均年収は？

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの平均年間給与は10,910,113円（約1,091万円）です（2026年3月31日終了事業年度、有価証券報告書より）。賞与・基準外賃金を含むのが一般的です。

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの女性管理職比率は？

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの管理職に占める女性労働者の割合は5.0%です（㈱ＧＳユアサの数値）（2026年3月31日終了事業年度）。「管理職」の範囲は各社の定義によります。

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの男性育休取得率は？

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの男性労働者の育児休業取得率は80.0%です（㈱ＧＳユアサの数値）（2026年3月31日終了事業年度）。

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの男女の賃金の差異は？

株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーションの男女の賃金の差異（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）は、全労働者で73.1%、正規雇用労働者で71.6%です（㈱ＧＳユアサの数値）（2026年3月31日終了事業年度）。同一職務の賃金差ではなく、労働者全体の平均の比較です。

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特記のない限り提出会社（単体）の数値です。出典：金融庁 EDINET の有価証券報告書（公共データ利用規約（第1.0版）に基づく利用）。 数値の抽出・標準化・英訳は The Hardest Market によるもので、原本の開示書類が優先します。データの作成方法（英語）。 EDINET で原本を検索（書類番号 S100YH71）。