株式会社タケノ
Takeno Co., Ltd. · Read in English
株式会社タケノ(福岡県福岡市博多区、宿泊業、飲食サービス業、1001〜5000人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を3.0%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を71.7%と公表しています(2026年3月時点)。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
3.0%
同業種・同規模の中央値:12.5%
役員に占める女性の割合
30.0%
同業種・同規模の中央値:13.3%
採用者に占める女性の割合
21.0%
同業種・同規模の中央値:46.0%
男女の賃金の差異(全労働者)
64.2%
同業種・同規模の中央値:68.3%
男女の賃金の差異(正規雇用)
71.7%
同業種・同規模の中央値:77.9%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
64.2%
同業種・同規模の中央値:98.5%
男性の育児休業取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:50.0%
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2026年3月時点。
働き方と定着
月平均の残業時間
52.0時間
同業種・同規模の中央値:19.9時間
年次有給休暇の取得率
42.0%
同業種・同規模の中央値:66.3%
平均勤続年数(男性)
4.0年
同業種・同規模の中央値:11.3年
平均勤続年数(女性)
1.7年
同業種・同規模の中央値:6.5年
福岡県の宿泊業、飲食サービス業
- JR九州ファーストフーズ株式会社女性管理職 46.2%
- Miコーポレーション株式会社女性管理職 0.0%
- 株式会社デサキ1001〜5000人
- 株式会社ポールスター女性管理職 0.0%
- 株式会社梅の花サービス女性管理職 14.1%
- JR九州ホテルズアンドリゾーツ株式会社女性管理職 12.0%
- 株式会社 うちだ屋501〜1000人
- 株式会社資さん女性管理職 9.9%
よくある質問
- 株式会社タケノの女性管理職比率は?
- 管理職に占める女性の割合は3.0%です(2026年3月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- 株式会社タケノの男女の賃金の差異は?
- 男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で64.2%、正規雇用労働者で71.7%、非正規雇用労働者で64.2%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。
- 株式会社タケノの残業時間と有給休暇の取得率は?
- 月平均の残業時間は52.0時間(同業種・同規模の中央値は19.9時間)、年次有給休暇の取得率は42.0%(同中央値66.3%)です。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- 株式会社タケノの平均勤続年数は?
- 男性4.0年、女性1.7年です。
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プランの内容を見る出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。