ダイナパック株式会社
Dynapac Co., Ltd. · Read this page in English
2025年12月31日終了事業年度の有価証券報告書によると、ダイナパック株式会社（提出会社）は従業員数658人、平均年間給与637万円、管理職に占める女性の割合は2.8%、男性の育児休業取得率は75.0%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異は72.2%です。
従業員の状況
従業員数（提出会社）
658人
平均年間給与
637万円
平均年齢
43.4歳
平均勤続年数
20.4年
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性労働者の割合
2.8%
男性労働者の育児休業取得率
75.0%
育児休業等の取得率（育児・介護休業法施行規則第71条の4第1号）。
男女の賃金の差異（全労働者）
64.0%
男女の賃金の差異（正規雇用労働者）
72.2%
男女の賃金の差異（非正規雇用労働者）
70.0%
パルプ・紙の同規模企業
- 株式会社イムラ639人
- 中越パルプ工業株式会社778人
- ザ・パック株式会社850人
- 三菱製紙株式会社888人
- 阿波製紙株式会社480人
- 王子ホールディングス株式会社464人
よくある質問
- ダイナパック株式会社の従業員数は？
- ダイナパック株式会社の提出会社の従業員数は658人（2025年12月31日終了事業年度末）です。平均年齢は43.4歳、平均勤続年数は20.4年。連結従業員数は通常これより多くなります。
- ダイナパック株式会社の平均年収は？
- ダイナパック株式会社の平均年間給与は6,370,000円（約637万円）です（2025年12月31日終了事業年度、有価証券報告書より）。賞与・基準外賃金を含むのが一般的です。
- ダイナパック株式会社の女性管理職比率は？
- ダイナパック株式会社の管理職に占める女性労働者の割合は2.8%です（2025年12月31日終了事業年度）。「管理職」の範囲は各社の定義によります。
- ダイナパック株式会社の男性育休取得率は？
- ダイナパック株式会社の男性労働者の育児休業取得率は75.0%です（2025年12月31日終了事業年度）。
- ダイナパック株式会社の男女の賃金の差異は？
- ダイナパック株式会社の男女の賃金の差異（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）は、全労働者で64.0%、正規雇用労働者で72.2%です（2025年12月31日終了事業年度）。同一職務の賃金差ではなく、労働者全体の平均の比較です。
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プランを見る（英語）特記のない限り提出会社（単体）の数値です。出典：金融庁 EDINET の有価証券報告書（公共データ利用規約（第1.0版）に基づく利用）。 数値の抽出・標準化・英訳は The Hardest Market によるもので、原本の開示書類が優先します。データの作成方法（英語）。 EDINET で原本を検索（書類番号 S100XT1X）。