株式会社オプトラン
Optorun Co., Ltd. · Read this page in English
2025年12月31日終了事業年度の有価証券報告書によると、株式会社オプトラン(提出会社)は従業員数87人、平均年間給与794万円、管理職に占める女性の割合は0.0%、男性の育児休業取得率は75.0%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異は55.2%です。
従業員の状況
従業員数(提出会社)
87人
平均年間給与
794万円
平均年齢
41.8歳
平均勤続年数
9.0年
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性労働者の割合
0.0%
男性労働者の育児休業取得率
75.0%
育児休業等の取得率(育児・介護休業法施行規則第71条の4第1号)。
男女の賃金の差異(全労働者)
56.3%
男女の賃金の差異(正規雇用労働者)
55.2%
男女の賃金の差異(非正規雇用労働者)
145.5%
機械の同規模企業
- のむら産業株式会社85人
- 株式会社横田製作所80人
- ヒーハイスト株式会社78人
- 株式会社ナガオカ99人
- 株式会社エコム75人
- 月島ホールディングス株式会社105人
よくある質問
- 株式会社オプトランの従業員数は?
- 株式会社オプトランの提出会社の従業員数は87人(2025年12月31日終了事業年度末)です。平均年齢は41.8歳、平均勤続年数は9.0年。連結従業員数は通常これより多くなります。
- 株式会社オプトランの平均年収は?
- 株式会社オプトランの平均年間給与は7,939,477円(約794万円)です(2025年12月31日終了事業年度、有価証券報告書より)。賞与・基準外賃金を含むのが一般的です。
- 株式会社オプトランの女性管理職比率は?
- 株式会社オプトランの管理職に占める女性労働者の割合は0.0%です(2025年12月31日終了事業年度)。「管理職」の範囲は各社の定義によります。
- 株式会社オプトランの男性育休取得率は?
- 株式会社オプトランの男性労働者の育児休業取得率は75.0%です(2025年12月31日終了事業年度)。
- 株式会社オプトランの男女の賃金の差異は?
- 株式会社オプトランの男女の賃金の差異(男性の賃金に対する女性の賃金の割合)は、全労働者で56.3%、正規雇用労働者で55.2%です(2025年12月31日終了事業年度)。同一職務の賃金差ではなく、労働者全体の平均の比較です。
Japan Human Capital Data 2026(有料データセット・英語)
全3,789社の本ページの数値に加え、3年分の推移、持株会社の子会社別数値、業種別・規模別ベンチマーク、Excel・CSV、会員向けダッシュボードを提供しています。日本円での適格請求書が必要な場合は editor@hardestmarket.com までご連絡ください。
プランを見る(英語)特記のない限り提出会社(単体)の数値です。出典:金融庁 EDINET の有価証券報告書(公共データ利用規約(第1.0版)に基づく利用)。 数値の抽出・標準化・英訳は The Hardest Market によるもので、原本の開示書類が優先します。データの作成方法(英語)。 EDINET で原本を検索(書類番号 S100XTSL)。