石垣メンテナンス株式会社
Ishigaki Maintenance Co., Ltd. · Read in English
石垣メンテナンス株式会社(東京都千代田区、電気・ガス・熱供給・水道業、301〜500人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を2.8%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を79.2%、男性の育児休業取得率を100.0%と公表しています(2024年6月時点)。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
2.8%
同業種・同規模の中央値:2.3%
役員に占める女性の割合
0.0%
同業種の中央値:0.0%
採用者に占める女性の割合
0.0%
同業種の中央値:20.0%
男女の賃金の差異(全労働者)
79.1%
同業種・同規模の中央値:72.5%
男女の賃金の差異(正規雇用)
79.2%
同業種・同規模の中央値:73.9%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
77.2%
同業種・同規模の中央値:77.2%
男性の育児休業取得率
100.0%
同業種・同規模の中央値:76.4%
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2024年6月時点。
働き方と定着
月平均の残業時間
12.0時間
同業種の中央値:13.0時間
年次有給休暇の取得率
公表なし
同業種の中央値:79.0%
平均勤続年数(男性)
8.0年
同業種の中央値:17.4年
平均勤続年数(女性)
12.0年
同業種の中央値:12.4年
東京都の電気・ガス・熱供給・水道業
- ヴェオリア・ジェネッツ株式会社女性管理職 8.2%
- 東京電力パワーグリッド株式会社女性管理職 6.8%
- 株式会社JERA女性管理職 7.0%
- 株式会社ウォーターエージェンシー1001〜5000人
- 水ing株式会社女性管理職 6.7%
- 東京ガスネットワーク株式会社1001〜5000人
- 東京電力エナジーパートナー株式会社女性管理職 6.8%
- 東京電力リニューアブルパワー株式会社女性管理職 6.8%
よくある質問
- 石垣メンテナンス株式会社の女性管理職比率は?
- 管理職に占める女性の割合は2.8%です(2024年6月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- 石垣メンテナンス株式会社の男女の賃金の差異は?
- 男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で79.1%、正規雇用労働者で79.2%、非正規雇用労働者で77.2%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。
- 石垣メンテナンス株式会社の男性育休取得率は?
- 男性の育児休業取得率は100.0%です。
- 石垣メンテナンス株式会社の残業時間と有給休暇の取得率は?
- 月平均の残業時間は12.0時間(同業種の中央値は13.0時間)です。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- 石垣メンテナンス株式会社の平均勤続年数は?
- 男性8.0年、女性12.0年です。
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プランの内容を見る出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。