株式会社ホームインプルーブメントひろせ
Home Improvement Hirose Co., Ltd. · Read in English
株式会社ホームインプルーブメントひろせ（大分県大分市、卸売業、小売業、1001〜5000人）は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で正規雇用労働者の男女の賃金の差異を78.7%と公表しています（2026年2月時点）。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
公表なし
同業種・同規模の中央値：9.4%
男女の賃金の差異（全労働者）
51.9%
同業種・同規模の中央値：64.8%
男女の賃金の差異（正規雇用）
78.7%
同業種・同規模の中央値：75.0%
男女の賃金の差異（非正規雇用）
82.5%
同業種・同規模の中央値：90.8%
男性の育児休業取得率
公表なし
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点：2026年2月時点。
働き方と定着
月平均の残業時間
3.6時間
同業種・同規模の中央値：12.5時間
年次有給休暇の取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値：67.2%
平均勤続年数（男性）
15.0年
対象の雇用管理区分は未記載のため、他社とは比較できません。
平均勤続年数（女性）
10.0年
対象の雇用管理区分は未記載のため、他社とは比較できません。
大分県の卸売業、小売業
- 株式会社トキハインダストリー女性管理職 28.6%
- 株式会社マルミヤストア女性管理職 9.1%
- 株式会社トキハ女性管理職 26.4%
- 株式会社九州セイムス女性管理職 0.0%
- 生活協同組合コープおおいた女性管理職 24.6%
- 株式会社 フレイン女性管理職 30.0%
- 株式会社フレッシュフーズファクトリー女性管理職 16.3%
- 株式会社スズキ自販大分女性管理職 0.0%
よくある質問
- 株式会社ホームインプルーブメントひろせの男女の賃金の差異は？
- 男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で51.9%、正規雇用労働者で78.7%、非正規雇用労働者で82.5%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。
- 株式会社ホームインプルーブメントひろせの残業時間と有給休暇の取得率は？
- 月平均の残業時間は3.6時間（同業種・同規模の中央値は12.5時間）です。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- 株式会社ホームインプルーブメントひろせの平均勤続年数は？
- 男性15.0年、女性10.0年です。
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プランの内容を見る出典：厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ（政府標準利用規約に基づく利用）。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年10月6日時点）を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。