東京メトロポリタンテレビジョン株式会社
Tokyo Metropolitan Television Co., Ltd. · Read in English
東京メトロポリタンテレビジョン株式会社(東京都千代田区、報道、101〜300人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を19.6%、男性の育児休業取得率を100.0%と公表しています(2025年1月時点)。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
19.6%
同業種・同規模の中央値:14.9%
役員に占める女性の割合
14.3%
同業種・同規模の中央値:14.3%
採用者に占める女性の割合
33.3%
雇用管理区分「正社員(総合職)」の数値のため、他社とは比較できません。
男女の賃金の差異(全労働者)
公表なし
同業種・同規模の中央値:78.5%
男女の賃金の差異(正規雇用)
公表なし
同業種・同規模の中央値:81.8%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
公表なし
同業種・同規模の中央値:78.3%
男性の育児休業取得率
100.0%
雇用管理区分「正社員(総合職)」の数値のため、他社とは比較できません。
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2025年1月時点。
働き方と定着
月平均の残業時間
公表なし
同業種・同規模の中央値:13.4時間
年次有給休暇の取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:68.7%
平均勤続年数(男性)
13.6年
雇用管理区分「正社員(総合職)」の数値のため、他社とは比較できません。
平均勤続年数(女性)
10.6年
雇用管理区分「正社員(総合職)」の数値のため、他社とは比較できません。
東京都の報道
- 日本放送協会女性管理職 14.8%
- テクバン株式会社女性管理職 13.0%
- 一般社団法人共同通信社女性管理職 11.5%
- 株式会社 読売新聞東京本社女性管理職 11.0%
- 株式会社 日本経済新聞社女性管理職 13.9%
- 株式会社 毎日新聞社女性管理職 18.5%
- 株式会社TBSスパークル女性管理職 18.0%
- 株式会社産業経済新聞社女性管理職 9.0%
よくある質問
- 東京メトロポリタンテレビジョン株式会社の女性管理職比率は?
- 管理職に占める女性の割合は19.6%です(2025年1月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- 東京メトロポリタンテレビジョン株式会社の男性育休取得率は?
- 男性の育児休業取得率は100.0%です。
- 東京メトロポリタンテレビジョン株式会社の平均勤続年数は?
- 男性13.6年、女性10.6年です。
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プランの内容を見る出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。