ダイキン福祉サービス株式会社
Daikin Fukushi Service Co., Ltd. · Read in English
ダイキン福祉サービス株式会社(大阪府大阪市北区、分類不能の産業、101〜300人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を28.2%と公表しています(2026年4月時点)。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
28.2%
同業種・同規模の中央値:8.3%
男女の賃金の差異(全労働者)
公表なし
同業種・同規模の中央値:73.8%
男女の賃金の差異(正規雇用)
公表なし
同業種・同規模の中央値:78.6%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
公表なし
同業種・同規模の中央値:73.7%
男性の育児休業取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:66.8%
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2026年4月時点。
大阪府の分類不能の産業
- マルタマフーズグループ女性管理職 9.9%
- パーソルAVCテクノロジー株式会社女性管理職 6.8%
- 株式会社コンシェルジュ女性管理職 6.5%
- CKTS株式会社501〜1000人
- クリアウォーターOSAKA株式会社501〜1000人
- シャープエネルギーソリューション株式会社女性管理職 0.7%
- 株式会社 アイビーカンパニー501〜1000人
- 株式会社エム・アイ・オー501〜1000人
よくある質問
- ダイキン福祉サービス株式会社の女性管理職比率は?
- 管理職に占める女性の割合は28.2%です(2026年4月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
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日本円でのお申込み(カード決済、適格請求書発行事業者 T7020001128427、税別):Professional ¥150,000/Company ¥450,000/Enterprise ¥1,500,000/The report ¥22,000
プランの内容を見る出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。