マルイチ株式会社
Maruichi Co., Ltd. · Read in English
マルイチ株式会社(兵庫県姫路市、サービス業(他に分類されないもの)、301〜500人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を3.6%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を64.5%、男性の育児休業取得率を0.0%と公表しています(2025年9月時点)。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
3.6%
同業種・同規模の中央値:10.3%
役員に占める女性の割合
0.0%
同業種・同規模の中央値:0.0%
男女の賃金の差異(全労働者)
70.0%
同業種・同規模の中央値:73.7%
男女の賃金の差異(正規雇用)
64.5%
同業種・同規模の中央値:78.8%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
66.7%
同業種・同規模の中央値:80.8%
男性の育児休業取得率
0.0%
同業種・同規模の中央値:54.5%
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2025年9月時点。
働き方と定着
月平均の残業時間
22.2時間
同業種・同規模の中央値:11.7時間
年次有給休暇の取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:71.0%
平均勤続年数(男性)
11.2年
同業種・同規模の中央値:10.9年
平均勤続年数(女性)
7.2年
同業種・同規模の中央値:8.8年
兵庫県のサービス業(他に分類されないもの)
- 日本管財株式会社女性管理職 6.6%
- TC神鋼不動産サービス株式会社1001〜5000人
- エヌエス・ジャパン株式会社女性管理職 18.2%
- カワサキグリーンテック株式会社女性管理職 15.2%
- ケービックス西日本株式会社女性管理職 0.0%
- ノアインドアステージ株式会社女性管理職 9.6%
- 株式会社JR西日本交通サービス女性管理職 7.7%
- 株式会社ジェイアール西日本総合ビルサービス1001〜5000人
兵庫県・サービス業(他に分類されないもの)の企業をすべて見る →
よくある質問
- マルイチ株式会社の女性管理職比率は?
- 管理職に占める女性の割合は3.6%です(2025年9月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- マルイチ株式会社の男女の賃金の差異は?
- 男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で70.0%、正規雇用労働者で64.5%、非正規雇用労働者で66.7%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。
- マルイチ株式会社の男性育休取得率は?
- 男性の育児休業取得率は0.0%です。
- マルイチ株式会社の残業時間と有給休暇の取得率は?
- 月平均の残業時間は22.2時間(同業種・同規模の中央値は11.7時間)です。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- マルイチ株式会社の平均勤続年数は?
- 男性11.2年、女性7.2年です。
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プランの内容を見る出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。