東京都·運輸業、郵便業·1001〜5000人·法人番号 9011001025150

MDロジス株式会社

MD Logis Co., Ltd. · Read in English

MDロジス株式会社(東京都中野区、運輸業、郵便業、1001〜5000人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を3.1%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を70.9%、男性の育児休業取得率を54.8%と公表しています(2026年4月時点)。

女性活躍・育児休業

管理職に占める女性の割合
3.1%
同業種・同規模の中央値:4.2%
役員に占める女性の割合
0.0%
同業種・同規模の中央値:0.0%
採用者に占める女性の割合
44.0%
同業種・同規模の中央値:21.2%
男女の賃金の差異(全労働者)
59.7%
同業種・同規模の中央値:64.6%
男女の賃金の差異(正規雇用)
70.9%
同業種・同規模の中央値:77.1%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
60.5%
同業種・同規模の中央値:75.5%
男性の育児休業取得率
54.8%
同業種・同規模の中央値:60.0%
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男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2026年4月時点。

働き方と定着

月平均の残業時間
23.2時間
同業種・同規模の中央値:23.1時間
年次有給休暇の取得率
62.7%
同業種・同規模の中央値:68.6%
平均勤続年数(男性)
16.5年
同業種・同規模の中央値:13.4年
平均勤続年数(女性)
14.7年
同業種・同規模の中央値:9.0年

東京都の運輸業、郵便業

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よくある質問

MDロジス株式会社の女性管理職比率は?
管理職に占める女性の割合は3.1%です(2026年4月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
MDロジス株式会社の男女の賃金の差異は?
男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で59.7%、正規雇用労働者で70.9%、非正規雇用労働者で60.5%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。
MDロジス株式会社の男性育休取得率は?
男性の育児休業取得率は54.8%です。
MDロジス株式会社の残業時間と有給休暇の取得率は?
月平均の残業時間は23.2時間(同業種・同規模の中央値は23.1時間)、年次有給休暇の取得率は62.7%(同中央値68.6%)です。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
MDロジス株式会社の平均勤続年数は?
男性16.5年、女性14.7年です。

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プランの内容を見る

出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。