サーラエナジー株式会社

Sala Energy Co., Ltd. · Read in English

サーラエナジー株式会社（愛知県豊橋市、電気・ガス・熱供給・水道業、501〜1000人）は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を4.1%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を61.6%、男性の育児休業取得率を110.0%と公表しています（2026年1月時点）。

女性活躍・育児休業

男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点：2026年1月時点。

働き方と定着

愛知県の電気・ガス・熱供給・水道業

• 中部電力パワーグリッド株式会社女性管理職 2.5%
• 中部電力ミライズ株式会社女性管理職 2.5%
• 東邦液化ガス株式会社女性管理職 0.0%
• 株式会社エネチタ女性管理職 17.5%
• 大陽日酸エネルギー株式会社女性管理職 4.1%

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よくある質問

サーラエナジー株式会社の女性管理職比率は？

管理職に占める女性の割合は4.1%です（2026年1月時点）。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。

サーラエナジー株式会社の男女の賃金の差異は？

男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で61.6%、正規雇用労働者で61.6%、非正規雇用労働者で78.2%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。

サーラエナジー株式会社の男性育休取得率は？

男性の育児休業取得率は110.0%です（前年度に生まれた子の育休を含むため100%を超えることがあります）。

サーラエナジー株式会社の平均勤続年数は？

男性25.3年、女性19.8年です。

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プランの内容を見る

出典：厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ（政府標準利用規約に基づく利用）。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年10月6日時点）を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。