トピーファスナー工業株式会社
Topy Fastener Kogyo Co., Ltd. · Read in English
トピーファスナー工業株式会社(長野県松本市、輸送用機械器具製造業、301〜500人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を0.0%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を70.6%、男性の育児休業取得率を66.6%と公表しています(2026年4月時点)。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
0.0%
同業種・同規模の中央値:0.7%
役員に占める女性の割合
0.0%
同業種・同規模の中央値:0.0%
採用者に占める女性の割合
0.0%
同業種・同規模の中央値:17.6%
男女の賃金の差異(全労働者)
61.3%
同業種・同規模の中央値:72.8%
男女の賃金の差異(正規雇用)
70.6%
同業種・同規模の中央値:75.6%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
80.6%
同業種・同規模の中央値:76.8%
男性の育児休業取得率
66.6%
同業種・同規模の中央値:69.5%
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2026年4月時点。
長野県の輸送用機械器具製造業
- アート金属工業株式会社501〜1000人
- 株式会社 都筑製作所女性管理職 0.0%
- 株式会社IHIターボ女性管理職 1.7%
- 株式会社タテキタ女性管理職 0.0%
- 株式会社マルヤス長野女性管理職 0.0%
- 株式会社ヤマトインテック女性管理職 0.0%
- 吉田工業株式会社女性管理職 0.0%
- 上松電子株式会社101〜300人
よくある質問
- トピーファスナー工業株式会社の女性管理職比率は?
- 管理職に占める女性の割合は0.0%です(2026年4月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- トピーファスナー工業株式会社の男女の賃金の差異は?
- 男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で61.3%、正規雇用労働者で70.6%、非正規雇用労働者で80.6%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。
- トピーファスナー工業株式会社の男性育休取得率は?
- 男性の育児休業取得率は66.6%です。
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プランの内容を見る出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。