社会福祉法人ノテ福祉会

Social Welfare Corporation Note Fukushikai · Read in English

社会福祉法人ノテ福祉会（北海道札幌市清田区、医療、福祉、1001〜5000人）は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を31.9%、正規雇用労働者の男女の賃金の差異を93.8%と公表しています（2021年4月時点）。

女性活躍・育児休業

男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点：2021年4月時点。

働き方と定着

北海道の医療、福祉

• 医療法人 愛全会女性管理職 55.7%
• 医療法人渓仁会女性管理職 57.1%
• 医療法人社団明日佳女性管理職 54.5%
• 株式会社 萌福祉サービス女性管理職 64.5%
• 株式会社ノアコンツェル女性管理職 35.3%
• 株式会社プライムツーワン女性管理職 99.0%
• 公益社団法人北海道勤労者医療協会女性管理職 44.9%
• 社会医療法人医仁会 中村記念病院1001〜5000人

北海道・医療、福祉の企業をすべて見る →

よくある質問

社会福祉法人ノテ福祉会の女性管理職比率は？

管理職に占める女性の割合は31.9%です（2021年4月時点）。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。

社会福祉法人ノテ福祉会の男女の賃金の差異は？

男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で87.7%、正規雇用労働者で93.8%、非正規雇用労働者で91.0%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。

社会福祉法人ノテ福祉会の残業時間と有給休暇の取得率は？

月平均の残業時間は6.5時間（同業種・同規模の中央値は6.1時間）です。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。

社会福祉法人ノテ福祉会の平均勤続年数は？

男性5.0年、女性4.0年です。

Japan Human Capital Data 2026（有料データセット）

約3万6千の未上場企業と上場3,789社のすべての指標を一括で：業種・規模別の順位（パーセンタイル）、係長級の女性比率、男女別の10年定着率、女性の育休取得率、外資系企業の親会社と国、そしてExcel・CSVと会員ダッシュボード。

日本円でのお申込み（カード決済、適格請求書発行事業者 T7020001128427、税別）：Professional ¥150,000／Company ¥450,000／Enterprise ¥1,500,000／The report ¥22,000

プランの内容を見る

出典：厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ（政府標準利用規約に基づく利用）。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年10月6日時点）を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。