福岡県·サービス業(他に分類されないもの)·101〜300人·法人番号 1290001000531

株式会社テンガイ

Tengai Co., Ltd. · Read in English

株式会社テンガイ(福岡県小郡市、サービス業(他に分類されないもの)、101〜300人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で正規雇用労働者の男女の賃金の差異を76.1%と公表しています(2025年12月時点)。

女性活躍・育児休業

管理職に占める女性の割合
公表なし
同業種・同規模の中央値:15.3%
男女の賃金の差異(全労働者)
78.4%
同業種・同規模の中央値:76.7%
男女の賃金の差異(正規雇用)
76.1%
同業種・同規模の中央値:80.3%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
84.0%
同業種・同規模の中央値:80.7%
男性の育児休業取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:50.0%

男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2025年12月時点。

働き方と定着

月平均の残業時間
公表なし
同業種・同規模の中央値:11.7時間
年次有給休暇の取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:75.8%
平均勤続年数(男性)
7.1年
同業種・同規模の中央値:10.9年
平均勤続年数(女性)
9.0年
同業種・同規模の中央値:9.1年

福岡県のサービス業(他に分類されないもの)

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よくある質問

株式会社テンガイの男女の賃金の差異は?
男性の賃金に対する女性の賃金の割合は、全労働者で78.4%、正規雇用労働者で76.1%、非正規雇用労働者で84.0%です。同じ職務の賃金比較ではなく、男女それぞれの平均賃金の比較です。
株式会社テンガイの平均勤続年数は?
男性7.1年、女性9.0年です。

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プランの内容を見る

出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。