ラトビア・計算ツール

ラトビアの手取り計算(2026)

リガ勤務のラトビア税務居住者・ラトビア国籍の従業員、年金受給年齢未満、独身・扶養家族なし、給与のみを毎月均等に支給(賞与なし)、2026暦年、給与税手帳(algas nodokļa grāmatiņa)を本雇用主に提出。個人所得税は、本人負担の社会保険料と月550ユーロの非課税最低額を控除した年間課税所得のうち、社会保険料算定上限(10万5,300ユーロ)までに25.5%、超過分に33%、所得20万ユーロ超の部分に3%の追加税率。国家社会保険料(VSAOI)は全リスクに加入する従業員の標準料率で、10万5,300ユーロ超の部分は連帯税として拠出が続く。

年収別の手取り

年収本人負担税金手取り人件費総額給与に対する倍率
€24,000€2,520€3,794€17,686€29,6621.24×
€36,000€3,780€6,533€25,687€44,4921.24×
€54,000€5,670€10,641€37,689€66,7391.24×
€80,000€8,400€16,575€55,025€98,8721.24×

よくある質問

ラトビアで年収€36,000の手取りはいくらですか?

本人負担の社会保険料等€3,780と税金€6,533を差し引き、手取りは年€25,687です。雇用主の人件費総額は€44,492(給与の1.24倍)です。

この計算の前提は?

リガ勤務のラトビア税務居住者・ラトビア国籍の従業員、年金受給年齢未満、独身・扶養家族なし、給与のみを毎月均等に支給(賞与なし)、2026暦年、給与税手帳(algas nodokļa grāmatiņa)を本雇用主に提出。個人所得税は、本人負担の社会保険料と月550ユーロの非課税最低額を控除した年間課税所得のうち、社会保険料算定上限(10万5,300ユーロ)までに25.5%、超過分に33%、所得20万ユーロ超の部分に3%の追加税率。国家社会保険料(VSAOI)は全リスクに加入する従業員の標準料率で、10万5,300ユーロ超の部分は連帯税として拠出が続く。

出典:[1] [2] [3] 確認日:2026-11-08。2026年度の料率。