ルクセンブルク・計算ツール
ルクセンブルクの手取り計算（2026）
ルクセンブルク市勤務のルクセンブルク税務居住者、現地国籍の従業員（外国人向け優遇制度なし）、独身・子なし（税区分1）、給与のみを毎月均等に支給（賞与・13か月目給与・現物給与なし）、2026暦年。社会保険はCCSSの2026年料率：医療3.05%（現物給付2.8%＋現金給付0.25%）と年金8.5%を労使それぞれ負担し、いずれも最低賃金の5倍が上限。これに被用者のみの介護保険1.4%（最低賃金の4分の1を超える部分、上限なし）が加わる。2026年6月1日の物価スライドで上限額と介護保険の控除額が上がったため、1〜5月と6〜12月の合計を年額として使用。所得税は2025年から適用されている税区分1の税率表（2026年も変更なし）に雇用基金付加税（7%、課税所得15万ユーロ超は9%）を加え、最低限の概算控除のみ（必要経費540ユーロ、特別支出480ユーロ。通勤控除なし＝職場の近くに居住）と2026年の給与所得者税額控除（CIS）・CO2税額控除を適用。2026年臨時の景気対策税額控除（CIC 2026）は取得日時点で法律が未施行のため含めない。市町村所得税はない。
年収別の手取り
| 年収 | 本人負担 | 税金 | 手取り | 人件費総額 |
|---|---|---|---|---|
| €55,000 | €7,008 | €6,471 | €41,521 | €61,915 |
| €80,000 | €10,245 | €16,011 | €53,744 | €90,056 |
| €110,000 | €14,130 | €27,084 | €68,786 | €123,827 |
| €160,000 | €20,605 | €45,785 | €93,610 | €180,112 |
よくある質問
ルクセンブルクで年収€80,000の手取りはいくらですか？
本人負担の社会保険料等€10,245と税金€16,011を差し引き、手取りは年€53,744です。雇用主の人件費総額は€90,056（給与の1.13倍）です。
この計算の前提は？
ルクセンブルク市勤務のルクセンブルク税務居住者、現地国籍の従業員（外国人向け優遇制度なし）、独身・子なし（税区分1）、給与のみを毎月均等に支給（賞与・13か月目給与・現物給与なし）、2026暦年。社会保険はCCSSの2026年料率：医療3.05%（現物給付2.8%＋現金給付0.25%）と年金8.5%を労使それぞれ負担し、いずれも最低賃金の5倍が上限。これに被用者のみの介護保険1.4%（最低賃金の4分の1を超える部分、上限なし）が加わる。2026年6月1日の物価スライドで上限額と介護保険の控除額が上がったため、1〜5月と6〜12月の合計を年額として使用。所得税は2025年から適用されている税区分1の税率表（2026年も変更なし）に雇用基金付加税（7%、課税所得15万ユーロ超は9%）を加え、最低限の概算控除のみ（必要経費540ユーロ、特別支出480ユーロ。通勤控除なし＝職場の近くに居住）と2026年の給与所得者税額控除（CIS）・CO2税額控除を適用。2026年臨時の景気対策税額控除（CIC 2026）は取得日時点で法律が未施行のため含めない。市町村所得税はない。