卸売・小売業 · 1,000〜4,999人
Steven Eagell Limited
会社番号 04370971 · 前年度の差（中央値）11.1%
Steven Eagell Limited（卸売・小売業、1,000〜4,999人）が英国政府に報告した2025-26年度の時間当たり賃金の男女差（中央値）は11.5%で、業種の中央値4.9%を上回ります。
主な数値
11.5%時間当たり賃金の男女差（中央値）。業種中央値 4.9%
9.7%賃金上位25%に占める女性
53.3%賞与の男女差（中央値）
| 指標 | この企業 | 業種中央値 |
|---|---|---|
| 時間当たり賃金の男女差（中央値） 時間当たり賃金の中央値で、女性が男性をどれだけ下回るか | 11.5% | 4.9% |
| 時間当たり賃金の男女差（平均） | 14.5% | 11.1% |
| 賞与の男女差（中央値） | 53.3% | 18.1% |
| 賞与を受けた女性の割合 | 57.0% | 63.7% |
| 賞与を受けた男性の割合 | 81.0% | 70.4% |
| 賃金上位25%に占める女性 | 9.7% | 32.0% |
| 賃金下位25%に占める女性 | 28.7% | 45.8% |
| 従業員に占める女性（四分位から推計） | 23.2% | 39.1% |
プラスは男性の賃金が高く、マイナスは女性の賃金が高いことを示します。業種：卸売・小売業（949社）。 企業による説明
同業種の企業
- A. Share & Sons Limited
- Abbvie Ltd
- Adidas (U.K.) Limited
- Afh Stores UK Limited
- Airwair International Limited
- All Saints Retail Limited
出典：英国政府 Gender Pay Gap Service（2025-26年度報告、公開データ、Open Government Licence v3.0）。従業員250人以上の雇用主はすべて、毎年、男女の賃金差を報告しています。数値はThe Hardest Marketが集計。