電気・ガス・水道・廃棄物処理業 · 1,000〜4,999人
The Trustee for the NSW Electricity Networks Operations Trust
ABN 70250995390
The Trustee for the NSW Electricity Networks Operations Trust（電気・ガス・水道・廃棄物処理業、従業員1,928人）がWGEAに報告した2024-25年の女性管理職比率は25.5%で、業界の中央値25.0%を上回ります。
主な数値
1,928従業員（女性576人・男性1,352人）
25.5%女性管理職比率（業界中央値 25.0%）
483管理職（女性123人）
| 指標 | この企業 | 業界中央値 |
|---|---|---|
| 従業員に占める女性の割合 | 29.9% | 24.4% |
| 管理職に占める女性の割合 | 25.5% | 25.0% |
| 経営幹部に占める女性の割合 CEO、主要経営陣、事業責任者、その他の役員 | 40.7% | 30.0% |
| 昇進者に占める女性の割合 | 26.7% | 29.8% |
| 外部採用者に占める女性の割合 | 39.0% | 28.6% |
| 主たる養育者としての育児休業に占める男性の割合 | 66.7% | 48.7% |
| 女性の離職率（自己都合） | 6.9% | 10.7% |
| 男性の離職率（自己都合） | 5.6% | 11.3% |
| パート・カジュアルで働く女性の割合 | 8.5% | 12.6% |
| パート・カジュアルで働く男性の割合 | 1.0% | 2.2% |
業界：電気・ガス・水道・廃棄物処理業（98社）。全企業：WGEAに報告した8,239社。母数が小さい指標は表示していません。男性の育児休業の割合は、業界・全企業とも合計に占める割合です。
この企業の男女間賃金格差は、WGEAのEmployer Data Explorerで公表されています（ABN 70250995390で検索）。賃金格差はWGEAの公開データファイルに含まれないため、このページには掲載していません。
女性管理職比率は、WGEAの管理職区分（CEOからその他の管理職まで、オーストラリア国内）に基づきます。日本の女性管理職比率は課長相当職以上を対象とするため、近い指標ですが同一ではありません。
同業種の企業
- AGL Energy Limited
- Alinta Servco Pty Ltd
- Ausgrid Management Pty Ltd
- Australian Energy Market Operator Limited
- Downer Utilities Australia Pty Ltd
- Endeavour Energy Network Management Pty Ltd
出典：オーストラリア職場男女平等庁（WGEA）公開データ（2024-25報告年度）。data.gov.auにてCC BY 3.0 AUで公開。数値はWGEAの従業員構成と採用・昇進・退職の集計表からThe Hardest Marketが算出。オーストラリアでは従業員100人以上の民間企業すべてに、毎年のWGEAへの報告が義務付けられています。