Wakayama
Transport & postal
13 unlisted employers · largest first · select a heading to sort · 日本語
| Employer | Size | Women managers | Women's pay, regular | Fathers' leave |
|---|---|---|---|---|
| Minatogumi Co., Ltd.株式会社湊組 | 501–1000 | — | 61.7% | — |
| Kawanishi Unyu Co., Ltd.河西運輸株式会社 | 301–500 | 0.0% | 58.5% | — |
| Asakawa Gumi Unyu Co., Ltd.浅川組運輸株式会社 | 101–300 | 5.3% | — | 0.0% |
| Astline Co., Ltd.株式会社アストライン | 101–300 | — | 91.5% | — |
| Daiju Co., Ltd.大十株式会社 | 101–300 | 0.0% | 75.2% | — |
| Hayashi Kaiun Co., Ltd.株式会社ハヤシ海運 | 101–300 | 0.0% | 79.9% | 0.0% |
| Hoju Unyu Co., Ltd.宝樹運輸株式会社 | 101–300 | 0.5% | 68.0% | — |
| King Line Co., Ltd.株式会社キング・ライン | 101–300 | 0.0% | — | — |
| Kiyo Co., Ltd.株式会社紀洋 | 101–300 | 0.0% | — | — |
| Kumano Gobo Nankai Bus Co., Ltd.熊野御坊南海バス株式会社 | 101–300 | 16.7% | 89.9% | — |
| Marukyu Unyu Co., Ltd.丸久運輸株式会社 | 101–300 | 9.1% | 65.2% | 0.0% |
| Takaide Unyu Co., Ltd.高出運輸有限会社 | 101–300 | 25.0% | 86.4% | — |
| Wakayama Bus Co., Ltd.和歌山バス株式会社 | 101–300 | 0.0% | 71.9% | 0.0% |
Source: Ministry of Health, Labour and Welfare, women's-advancement database (open data), as of 2026-10-06; figures are self-reported by each employer and checked for plausibility by The Hardest Market. 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年10月6日時点）を加工して作成.