Tokushima
Professional & technical services
5 unlisted employers · largest first · select a heading to sort · 日本語
| Employer | Size | Women managers | Women's pay, regular | Fathers' leave |
|---|---|---|---|---|
| Fuji Mirai Co., Ltd.株式会社フジみらい | 101–300 | 25.0% | — | 0.0% |
| Fujita Kensetsu Consultant Co., Ltd.株式会社 フジタ建設コンサルタント | 101–300 | 0.0% | 70.0% | — |
| Matsumoto Consultant Co., Ltd.株式会社松本コンサルタント | 101–300 | — | — | 100.0% |
| Nita Consultant Co., Ltd.ニタコンサルタント株式会社 | 101–300 | 5.3% | 85.5% | 100.0% |
| Shikoku Kensetsu Consultant Co., Ltd.四国建設コンサルタント株式会社 | 101–300 | 3.3% | 69.1% | 100.0% |
Source: Ministry of Health, Labour and Welfare, women's-advancement database (open data), as of 2026-10-06; figures are self-reported by each employer and checked for plausibility by The Hardest Market. 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年10月6日時点）を加工して作成.