日本ヒルトン株式会社(ヒルトン東京)
Nihon Hilton Co., Ltd. (Hilton Tokyo) · Read in English
日本ヒルトン株式会社(ヒルトン東京)(東京都新宿区、宿泊業、飲食サービス業、501〜1000人)は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」で管理職に占める女性の割合を35.9%と公表しています(2025年1月時点)。
女性活躍・育児休業
管理職に占める女性の割合
35.9%
同業種・同規模の中央値:12.9%
採用者に占める女性の割合
44.0%
同業種・同規模の中央値:50.5%
男女の賃金の差異(全労働者)
公表なし
同業種・同規模の中央値:74.0%
男女の賃金の差異(正規雇用)
公表なし
同業種・同規模の中央値:79.1%
男女の賃金の差異(非正規雇用)
公表なし
同業種・同規模の中央値:95.0%
男性の育児休業取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:50.0%
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金に対する女性の平均賃金の割合です。データ時点:2025年1月時点。
働き方と定着
月平均の残業時間
公表なし
同業種・同規模の中央値:20.0時間
年次有給休暇の取得率
公表なし
同業種・同規模の中央値:59.6%
平均勤続年数(男性)
7.0年
同業種・同規模の中央値:10.0年
平均勤続年数(女性)
8.0年
同業種・同規模の中央値:8.0年
東京都の宿泊業、飲食サービス業
- アイコニア・ホスピタリティ株式会社(旧株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント)女性管理職 6.8%
- エームサービス株式会社(グループ)女性管理職 13.0%
- グリーンホスピタリティフードサービス株式会社女性管理職 27.0%
- コンパスグループ・ジャパン株式会社女性管理職 18.9%
- シダックスコントラクトフードサービス株式会社女性管理職 18.2%
- シダックスフードサービス株式会社女性管理職 13.3%
- リンガーハットジャパン株式会社女性管理職 10.3%
- 株式会社DDグループ女性管理職 21.1%
よくある質問
- 日本ヒルトン株式会社(ヒルトン東京)の女性管理職比率は?
- 管理職に占める女性の割合は35.9%です(2025年1月時点)。厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」への同社の公表値です。
- 日本ヒルトン株式会社(ヒルトン東京)の平均勤続年数は?
- 男性7.0年、女性8.0年です。
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プランの内容を見る出典:厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」オープンデータ(政府標準利用規約に基づく利用)。女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年10月6日時点)を加工して作成。数値は各企業の自己公表で、The Hardest Market が妥当性を確認しています。